201*年度黨風廉政建設和反腐敗工作總結(jié)

大英縣城鄉(xiāng)規(guī)劃管理局201*年黨風廉政建設和反腐敗

工作總結(jié)

201*年度，我局認真學習貫徹中央和省、市、縣黨風廉政建設和反腐敗工作相關(guān)文件和會議精神，嚴格按照《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》的要求，積極落實領(lǐng)導干部黨風廉政建設責任制的有關(guān)規(guī)定，通過突出重點，標本兼治，綜合治理，懲防并舉，強化監(jiān)督，注重預防的工作措施，規(guī)范審批事項、行政許可、行政執(zhí)法，以預防職務犯罪為重點，著力推進廉政建設和反腐敗工作向縱深發(fā)展。現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下：一、明確職責，不斷加強黨風廉政建設責任制工作的組織領(lǐng)導

今年以來，我局把黨風廉政建設作為優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、加快縣域經(jīng)濟發(fā)展的一項重要工作，同規(guī)劃工作同安排、同部署，嚴格督促檢查，推動了我局黨風廉政建設工作的扎實開展。強化領(lǐng)導，明確了“一把手”負總責，分管領(lǐng)導具體負責的工作機制。認真落實“一崗雙責”，按照任務明確、目標具體、責任清楚、措施得力的要求，健全工作機構(gòu)，配強工作力量，認真分解落實各自承擔的黨風廉政建設目標任務，明確了工作職責、標準及責任追究，形成了層層有任務，人人有責任，一級抓一級，層層抓落實的良好工作格局，從而有力推動了我局黨風廉政建設和反腐敗工作的開展。二、突出重點，推進黨風廉政建設工作扎實開展1，加強學習教育，提高免疫能力。我局注重把學習教育作為廉政建設的一個重要方面，為了開展黨性黨風教育活動，局機關(guān)出臺了《關(guān)于加強領(lǐng)導班子自身建設的意見》、《黨風廉政建設專題學習制度》、《關(guān)于加強黨員經(jīng)常性教育的實施意見》。結(jié)合各自實際，營造學習氛圍，活化學習形式，增強學習效果。一年來，多次組織班子成員和黨員干部，集中學習中紀委全會精神和各項反腐倡廉的政策規(guī)定，積極參加縣委、縣紀委開展的警示教育活動，廣泛開展以德育廉、讀書思廉、組織倡廉、全員促廉、以身帶廉、家庭保廉等豐富多彩的廉政活動。局班子成員在學習中帶頭記筆記、談體會，帶頭受教育，為全局開展警示教育活動作出了表率。同時利用各類會議和專題會議，結(jié)合會議內(nèi)容，對勤政廉潔、監(jiān)督管理、機關(guān)作風、班子建設、行政效能等方面不斷提出新要求，明確新任務，做到警鐘長鳴。2、嚴格廉政紀律，規(guī)范行政行為。注重加強領(lǐng)導干部廉潔自律工作，規(guī)范機關(guān)工作人員特別是領(lǐng)導干部的從政行為。對中央、省、市、縣在廉潔自律方面做出的一系列的規(guī)定，要求局領(lǐng)導干部首先做起，加強自律，率先垂范，而且要管好配偶、子女和身邊工作人員，保證不出問題。今年以來，沒有發(fā)現(xiàn)黨員干部在工作中利用職務之便違反規(guī)定進行規(guī)劃項目審批和違規(guī)辦理“兩證一書”的現(xiàn)象，局班子成員沒有利用婚喪嫁娶收受禮金禮品的行為，社會反映很好。

3、突出糾風治亂，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。按照《大英縣優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境的五條禁令》，切實處理群眾反映的焦點和熱點問題。

一是在審批項目規(guī)劃許可中，切實按照法律法規(guī)和辦證流程秉公辦事，簡化辦事程序，實行首問責任制、一次性告知制、限時辦結(jié)制，為工業(yè)企業(yè)主動上門服務，增強辦事透明度，嚴禁亂許可、亂收費，嚴禁吃、拿、卡、要。

二是規(guī)范規(guī)劃執(zhí)法行為，在規(guī)劃執(zhí)法中切實按照法律、法規(guī)的程序依法執(zhí)法，文明執(zhí)法，亮證執(zhí)法，熱情服務，杜絕亂罰款，亂收費，努力提高執(zhí)法水平。

三是進一步深化行風建設工作，完善長效機制，廣泛征求社會各界對規(guī)劃工作的意見和建議，及時發(fā)現(xiàn)和糾正規(guī)劃工作中的各種問題。

四是加強工作作風轉(zhuǎn)變，切實加強效能建設，對上、下班制度的遵守，以及上班在崗狀態(tài)進行經(jīng)常性督查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，強調(diào)執(zhí)行力，凡是縣委、政府決定事項，克服一切困難去完成。

五是創(chuàng)新工作思路，公開黨務、政務。為保障社會各界群眾，對規(guī)劃工作的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，增強規(guī)劃工作的社會監(jiān)督，我局建立了大英縣城市規(guī)劃網(wǎng)。將局主要職能職責、班子成員及分工、內(nèi)設機構(gòu)及局屬事業(yè)單位的職責、以及黨務、監(jiān)督電話等全面公開；將規(guī)劃內(nèi)容、規(guī)劃招標、行證許可、辦事指南、服務細則、首問責任制、一次性告知制、規(guī)劃執(zhí)法程序、執(zhí)法過錯追究等重點公開，方便群眾，促進辦事效率的提高。特別是在網(wǎng)上設立了規(guī)劃公示及群眾留言信箱，讓社會各界群眾知曉大英規(guī)劃動態(tài)，實行“陽光規(guī)劃”，提高了規(guī)劃工作的透明度，接受群眾對規(guī)劃工作建言獻策，自覺接受社會各界的監(jiān)督，使規(guī)劃管理制度化、規(guī)范化、民主化，提升規(guī)劃工作質(zhì)量。

六是狠抓信訪工作。認真學習落實貫徹《信訪條列》，重視信訪舉報，嚴格執(zhí)行信訪工作制度，局領(lǐng)導成員按職責分工親自閱處各類來信來訪，排查群眾反映的突出問題，主動下訪，到信訪戶家了解情況，妥善處理合理訴求，處理好集體訪、聯(lián)名訪、越級訪和老上訪戶的問題。加強信訪信息分析，通過信訪分析，及時發(fā)現(xiàn)苗頭性和傾向性問題，及時化解矛盾，維護社會穩(wěn)定，全年信訪回復率和滿意率達100%。

三、召開民主生活會，認真開展“講黨性、守紀律、強素質(zhì)”活動，提高班子凝聚力

“黨內(nèi)民主是黨的生命”，發(fā)揚民主有利于發(fā)揮大家的積極性、主動性、創(chuàng)造性，集中集體的智慧，凝聚大家的意志和力量，有利于解放思想，形成認真學習的風氣，民主討論的風氣，積極探索的風氣和求真務實的風氣，是切實有效的黨內(nèi)監(jiān)督。局重大決策和人事安排，通過民主測評、集體醞釀討論決定，不搞個人說了算，充分發(fā)揮群眾力量。在民主的基礎(chǔ)上集中統(tǒng)一，堅持個人服從組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級組織服從上級組織，全黨服從中央的原則。不搞“上有政策，下有對策”和部門保護主義，保證重大決策的科學化、民主化。局主要領(lǐng)導還結(jié)合實際以《認清反腐斗爭形勢，做合格黨員》為題目上黨課，要求黨員干部結(jié)合“八項禁止”進行對照檢查，開展批評與自我批評，實事求是講真話，每個黨員勇于解剖自己的不足和原因，誠信待人，顧全大局，講黨性、講原則，勇于指出別人的不足，對班子成員及職工存在的缺點指出來，大膽地進行幫助，提出改進措施。達到了相互理解，相互補充，增強了班子和職工的凝聚力，心往一處想，勁往一處使，上下扭成一根繩，一心一意謀發(fā)展。

四、狠抓干部教育，促進隊伍廉政建設

“腐敗是寄生在黨的健康肌體上的一顆毒瘤”�；鶎痈商貏e是領(lǐng)導干部廉政建設的狀況，直接關(guān)系到黨同人民群眾的密切聯(lián)系和人心向背，關(guān)系到基層的穩(wěn)定。局黨組把反腐倡廉工作作為黨建工作頭等大事來抓，組織黨員干部認真學習中，省，市，縣有關(guān)廉政建設和反腐敗文件，認真貫徹落實《廉政準則》，形成防止和懲治腐敗的合力。要求普通黨員做到的，黨員領(lǐng)導干部首先做到，用《廉政準則》經(jīng)常對照檢查，規(guī)范黨員干部行為，使領(lǐng)導干部牢固樹立正確的權(quán)利觀，地位觀和利益觀，堅持廉潔自律，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕和各方面的誘惑，以高尚的人格和良好的形象影響社會，凝聚群眾，廉政從政，勤政為民，做到警鐘長鳴，防微杜漸，大大增強了全局黨員干部的拒腐“免疫力”。全年無一例黨員違法亂紀現(xiàn)象。

二0一一年十二月十日

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安豐塘鎮(zhèn)201*年度黨風廉政建設和

反腐敗工作總結(jié)

今年以來，在縣委、縣政府、縣紀委的正確領(lǐng)導下，我鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗工作嚴格按照上級的部署和要求，加強領(lǐng)導，強化措施，狠抓落實，黨風廉政建設和反腐敗工作深入推進，全鎮(zhèn)風清氣正，社會和諧，各項事業(yè)健康發(fā)展�，F(xiàn)將全年工作情況總結(jié)如下：

一、黨風廉政建設責任制進一步落實

鎮(zhèn)黨委政府高度重視黨風廉政建設工作，始終將其擺在重要議事日程，黨政主要領(lǐng)導親自抓、負總責，鎮(zhèn)黨風廉政建設組織領(lǐng)導機構(gòu)健全，責任分工明確，工作機制完善，年度內(nèi)多次召開會議，研究部署黨風廉政建設工作。結(jié)合實際制定完善了《安豐塘鎮(zhèn)201*年黨風廉政建設和反腐敗工作意見》、《安豐塘鎮(zhèn)201*年度反腐倡廉建設主要工作任務分工》、《安豐塘鎮(zhèn)201*年度黨風廉政建設責任制考核辦法》等文件，與村（居）、鎮(zhèn)直單位簽訂了黨風廉政建設責任狀，將黨風廉政建設責任制工作納入年度重點工作目標管理考核，每年初鎮(zhèn)都組織人員對上年度村（居）、鎮(zhèn)直單位黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況進行考核，通報表彰先進，批評后進。

二、黨員干部勤政廉政教育進一步加強

為筑牢拒腐防變的思想道德防線，鎮(zhèn)黨委政府始終把黨員干部的勤政廉政教育放在宣傳思想教育工作的突出位置來抓，制定了教育學習計劃，采取多種形式開展黨風廉政教育。一是組織開展了“以人為本、執(zhí)政為民”主題教育活動和“以案為鑒，遵守《準則》，筑牢防線”警示教育月活動，重點學習了《以人為本，執(zhí)政為民教育讀本》、《廉政準則》及其實施辦法，集中觀看了警示教育

片，班子成員和二級機構(gòu)負責人查擺廉政風險點23處，并開展了為民辦事活動；二是在建黨九十周年之際，組織班子成員和村（居）黨總支書記到小甸鎮(zhèn)接受革命傳統(tǒng)教育，鎮(zhèn)黨委書記熊家彬為全體鎮(zhèn)村干部上了一堂題為《提高素養(yǎng)，警醒自律，做一名合格的黨員干部》的黨課，組織黨員干部開展了紀念建黨90周年反腐倡廉知識競賽活動；三是積極參與了縣紀委主辦的壽縣第二屆“時苗杯”乒乓球比賽；四是深入宣傳學習了《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定（試行）》，鎮(zhèn)班子成員、站所負責人、村（居）主要負責人進行了知識測試，撰寫了心得體會文章，簽訂了遵守《規(guī)定》承諾書；五是在戈店村建立了勤政廉政文化教育示范點，推進了村級廉政文化建設。通過以上教育活動的開展，進一步增強了黨員干部廉潔從政意識。

三、信訪舉報和案件查辦工作進一步強化

201*年是省第七輪紀檢監(jiān)察信訪達標三年工作的收官之年，按照達標要求，我們加強了硬軟件建設和案件查辦工作。設立了紀檢監(jiān)察信訪舉報接待室，開通了4576445專用投訴舉報電話和aftjjjc@163.com舉報電子郵箱，并公開了號碼和郵箱，結(jié)合糾風工作，在鎮(zhèn)和村（居）公開場所設立了舉報信箱，最大程度方便群眾投訴舉報；進一步規(guī)范了紀檢監(jiān)察來信、來訪受理、閱批和辦理制度，完善了村（居）信訪隱患排查、矛盾糾紛排查化解、跟蹤督辦、協(xié)調(diào)處理機制，基層紀檢監(jiān)察信訪責任制得到較好執(zhí)行，今年以來，鎮(zhèn)紀委共受理各類來訪信訪舉報10件次，均做到了及時辦理；認真查辦違法違紀案件，全年立案查辦案件3件，重點查辦了干部失職瀆職案件，給予黨內(nèi)警告處分1人，黨內(nèi)嚴重警告處分2人，案件的查辦教育了干部，促進了工作。

四、糾風、效能建設工作深入推進

今年以來，我們始終把糾正損害群眾利益不正之風和整治庸、懶、散機關(guān)作風作為轉(zhuǎn)變干部作風的主抓手。建立了“三級聯(lián)動，

四級監(jiān)控”糾風監(jiān)控機制，確定了村（居）糾風信息員，在鎮(zhèn)直單位設立了糾風監(jiān)控點，構(gòu)建了兩級糾風網(wǎng)絡。建立完善了糾風信息收集上報、投訴舉報受理、分級辦理、限時辦結(jié)、重要辦件回訪制度。鎮(zhèn)糾風舉報渠道暢通，全年受理糾風案件2件，辦結(jié)2件，辦理結(jié)果及時反饋投訴舉報人，贏得了較好評價；狠抓機關(guān)效能建設，強化干部日常管理，鎮(zhèn)效能辦對二級機構(gòu)和鎮(zhèn)直單位工作人員在崗在位、午間禁酒、為民辦事情況進行專項督查20余次，糾處違規(guī)現(xiàn)象3次。實行機關(guān)考勤鎮(zhèn)主要領(lǐng)導把關(guān)制度，按月將出勤情況統(tǒng)計公示，杜絕了考勤走過場、形式化。按照上級要求，認真組織黨員干部學習了縣委縣政府《關(guān)于進一步加強效能建設工作的意見》和縣兩辦印發(fā)的《壽縣效能建設八項制度》兩個文件。以上工作的開展，規(guī)范了干部從政行為，提升了干部形象，優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境。

五、預防和懲治腐敗體系建設工作進一步拓展

反腐倡廉工作既要堅決懲治腐敗，又要注重關(guān)口前移有效預防腐敗，從源頭上逐步鏟除滋生腐敗的土壤。今年我們著力開展了廉政風險防控管理工作。一是清權(quán)確責繪制流程圖。結(jié)合實際，排查出計劃生育、民政、勞保、財政、農(nóng)經(jīng)、公安、教育等重點部門、崗位、環(huán)節(jié)行政職權(quán)139項，確定了42項經(jīng)常開展的重點工作，繪制了業(yè)務操作流程圖，便于群眾辦事和監(jiān)督；二是排查風險評定等級。全鎮(zhèn)共排查領(lǐng)導崗位13個，中層崗位28個，其他崗位17個，排查出單位風險點59個，崗位風險點129個，根據(jù)單位和崗位風險出現(xiàn)的可能性及后果嚴重性，把風險點分為高、中、低三個等級，制定單位風險防控措施59條、崗位風險防控措施129條；在清權(quán)確責、排查風險的基礎(chǔ)上，加強了制度建設，清理規(guī)范了民主決策、鎮(zhèn)村干部述職述廉、服務承諾、辦事公開、限時辦結(jié)等一批制度，從制度層面預防腐敗行為的發(fā)生。

六、監(jiān)督檢查工作扎實開展

為保證黨和國家重大決策部署和惠民政策得以貫徹落實，防止干部違規(guī)違紀，我們高度重視監(jiān)督檢查工作。今年以來，重點開展了涉農(nóng)資金復核工作，組織財政、農(nóng)經(jīng)、勞保等部門人員對政策性農(nóng)業(yè)保險理賠、糧食直補綜補、種糧大戶補貼、神農(nóng)杯土地流轉(zhuǎn)獎補資金的申報、管理和發(fā)放進行了復核，對政策性農(nóng)業(yè)保險虛報投保面積、夸大受災程度等問題進行了糾處，共糾退違規(guī)資金5萬余元；開展了農(nóng)民建房和計劃生育收費專項檢查，糾退違規(guī)資金5萬余元；開展了涉農(nóng)部門向村級組織收費情況專項檢查；開展了農(nóng)村五保、低保和重點優(yōu)撫、社會定救對象年度審核調(diào)整監(jiān)督，共監(jiān)督調(diào)整134人，確保了調(diào)整工作的公平公正；村“兩委”換屆前，對10個村（居）財務進行了清理審計，向存在問題的單位發(fā)出了整改通知書，對個別違反財經(jīng)紀律的村進行了查處，目前村級帳務已基本整改到位。

七、“陽光村務工程”建設工作步入常態(tài)化軌道

制定了“陽光村務工程”常態(tài)化建設工作制度和管理辦法，加強了鎮(zhèn)“三資”委托代理服務中心建設，辦公場所、設備、人員配備齊全，“陽光村務”電子查詢平臺投入使用，信息更新及時，查詢方便。服務中心制度健全，運轉(zhuǎn)正常，全面實行電算化管理，賬務處理及時，資金管理到位。強力推進村級備用金管理，村級做賬難問題得到有效解決；村級事務流程化管理穩(wěn)步推進，印制了《安豐塘鎮(zhèn)村級事務流程化管理工作手冊》、“四議兩公開”工作法流程圖發(fā)放到村（居）并向群眾宣傳，讓廣大群眾知曉流程化管理的內(nèi)容和各類事項的辦理程序，重點推行了“四議兩公開”工作法，絕大部分村級重大事項經(jīng)過“四議兩公開”程序；村務監(jiān)督委員會實現(xiàn)了“六有”，年初對全鎮(zhèn)30名村監(jiān)委成員進行了履職培訓，誤工補貼14000元已全部發(fā)放到位，鎮(zhèn)紀委加強對其日常工作的監(jiān)督管理，共督查工作6次，村監(jiān)委工作有力開展。

回顧近一年來的工作，我們雖然取得了一定成績，但與上級

的要求還有一定差距，特別是對制度的執(zhí)行力還有待進一步加強。我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗，改進不足，創(chuàng)新工作，在黨的十七屆五中、六中全會和十七屆中央紀委六次全會精神指引下，把黨風廉政建設和反腐敗工作放在更加突出的位置，以學習貫徹六中全會精神為契機，深入開展反腐倡廉教育，大力推進廉政文化建設，促使我鎮(zhèn)黨風廉政建設不斷取得新成效。

中共壽縣安豐塘鎮(zhèn)委員會壽縣安豐塘鎮(zhèn)人民政府二一一年十二月十日

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