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公司團委工作職責(zé)

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公司團委工作職責(zé)

供電公司團委工作職責(zé)

一、領(lǐng)導(dǎo)公司共青團工作,根據(jù)上級團組織和公司黨委工作部署安排,提出每年團的工作計劃,負(fù)責(zé)指導(dǎo)、檢查、督促公司各團支部的工作,交流工作情況,總結(jié)經(jīng)驗,樹立典型。堅持民主集中制,集體領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé),重大事項集體討論決策。

二、調(diào)查、研究公司團員、青年的思想動態(tài)和團的工作情況,及時向公司黨委提供信息,為青年職工思想政治教育工作提供實踐和理論依據(jù)。

三、加強團的思想建設(shè)和組織建設(shè),建立健全團的組織,帶好團的隊伍。

1、組織、指導(dǎo)廣大團員青年以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,提高廣大團員青年的思想覺悟;

2、加強公司團的制度建設(shè),制定團的工作制度,組織制度和團內(nèi)生活制度,使公司團的工作不斷轉(zhuǎn)向制度化、規(guī)范化。

四、圍繞愛國主義教育主旋律,加強文化建設(shè),豐富公司團員青年的文化生活和業(yè)余生活,辦好各項文化活動。五、加強素質(zhì)教育,加強青年志愿者隊伍建設(shè),強化團員青年服務(wù)他人、服務(wù)社會的意識。

六、做好“推優(yōu)入黨”工作,培養(yǎng)和推薦優(yōu)秀團員人黨。七、配合公司黨委做好團員青年的穩(wěn)定工作。八、代表和維護公司團員青年的合法權(quán)益。

九、加強與系統(tǒng)外青年組織,特別是兄弟單位團組織的聯(lián)系與交流。

十、做好公司黨委和上級團組織交辦的其它工作。

供電公司各級團干部工作職責(zé)

一、團委書記工作職責(zé)

1、主持團委日常工作,定期主持召開團委會,研究公司共青團工作。

2、抓好團委班子的自身建設(shè),提高團干部的綜合素質(zhì)。3、關(guān)心團干部的思想、學(xué)習(xí)、工作和生活,積極為他們的成才創(chuàng)造有利條件。

4、主持起草團委年、季、月度工作計劃,認(rèn)真抓好階段工作,并及時完成階段小結(jié)和工作總結(jié)。

5、重視調(diào)查研究工作,經(jīng)常深入各團支部了解青年思想工作狀況,幫助團支部做好支部建設(shè)。

6、積極主動地加強與公司黨政領(lǐng)導(dǎo)、各黨支部及有關(guān)部室的聯(lián)系和溝通,爭取各方面對共青團工作的支持和關(guān)心。

二、團委副書記工作職責(zé)

1、協(xié)助團委書記處理日常工作。

2、具體負(fù)責(zé)分管部門工作,協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系。3、完成團委布置的其他任務(wù)。

4、書記不在單位時,受書記委托負(fù)責(zé)主持團委工作。三、團委委員工作職責(zé)

1、積極參加團委會,參與團內(nèi)有關(guān)事項的討論和決定。2、認(rèn)真做好分管工作。3、主動與團員青年加強聯(lián)系,反映團員青年的意見、建議和要求。

4、完成團委布置的其他任務(wù)。四、團支部書記工作職責(zé)

1、按時參加團支部書記例會,匯報團支部工作,接受團委布置的任務(wù)。

2、定期召開支委會和支部團員會議,研究制定團支部工作計劃。

3、認(rèn)真開展組織生活,組織團員青年學(xué)習(xí)政策理論。4、經(jīng)常了解團員青年的思想動態(tài),反映團員青年的意見和要求。

5、組織開展各種形式的文娛活動,加強團員青年相互間的聯(lián)系和溝通。

6、團結(jié)全體支部共同開展好各項活動。7、做好團支部活動經(jīng)費的使用和管理工作。五、團支部委員工作職責(zé)

1、積極參加支委會和支部團員會議,參與支部有關(guān)事項的討論和決定。

2、認(rèn)真做好組織、宣傳和文體工作。

3、主動加強與團員青年的聯(lián)系,反映團員青年的意見、建議和要求。

4、完成團支部布置的其他任務(wù)。

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東風(fēng)汽車房地產(chǎn)公司團委工作職責(zé)

團委在公司黨委和上級團委的領(lǐng)導(dǎo)下,以服務(wù)企業(yè)中心工作、服務(wù)青年成長成才為目標(biāo),根據(jù)《團章》規(guī)定,緊密圍繞企業(yè)黨政中心任務(wù),開展團的工作。具體職責(zé)如下:

1、協(xié)助公司黨委做好青年職工的思想政治工作,及時掌握、解決青年職工在工作學(xué)習(xí)中的思想問題,調(diào)動青年職工的積極性,做好青年職工隊伍的穩(wěn)定工作,服務(wù)企業(yè)改革和發(fā)展大局。

2、根據(jù)公司黨委和上級團委的工作部署,圍繞公司中心工作的需要,制定團委的工作和學(xué)習(xí)計劃,并組織實施。

3、指導(dǎo)基層團支部開展工作,并對實施過程和結(jié)果進行監(jiān)督和考核。

4、組織開展“青年志愿者服務(wù)”、“青年服務(wù)創(chuàng)新”、“青年突擊隊”、“青年文明號”等活動,提高青年職工優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識,促進青年成長與成才,服務(wù)企業(yè)中心工作。

5、開展優(yōu)秀團員、青年明星、青年崗位能手評選工作,為公司培養(yǎng)后備人才;做好推優(yōu)工作,為黨培養(yǎng)后備軍。

6、組織開展適合青年特點的文娛、體育等活動,活躍青年生活。

7、關(guān)心青年的全面成長,深入開展思想引導(dǎo)工作,使其在工作、學(xué)習(xí)及思想上積極要求進步;了解和反映青年職工意愿,維護青年的合法權(quán)益。

8、與公司黨、政、工等保持密切聯(lián)系,主動配合,引導(dǎo)青年發(fā)揮生力軍作用。

9、完成上級交辦的各項工作。

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