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市委老干部局開展“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論活動總結

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-06-12 23:20:31 | 移動端:市委老干部局開展“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論活動總結

xx市委老干部局三措并舉扎實開展“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論活動?偨Y如下:

一是班子成員率先垂范。xx市委組織部副部長、老干部局局長、黨總支書記岳xx同志以身作則,經(jīng)常深入基層調(diào)研指導。班子成員在基層聽取群眾意見,與黨小組組長、支部書記開展談心談話,壓實工作責任,督導局屬各單位開展好“對標一流”組織生活會;在找準問題、制定完善問題清單的基礎上,幫助各單位進一步明確整改措施,形成“對標一流、改革創(chuàng)新”活動方案;督促推動各單位整改措施的落實,指導完善相關制度,建立長效機制,推動大討論成果落實到具體工作,落實到進一步改進工作作風、密切聯(lián)系群眾上。通過班子成員現(xiàn)場督促、精心指導,有力地推動全局大討論向縱深發(fā)展。

二是著力解決實際問題。為了充分調(diào)動干部群眾參與大討論活動的積極性,讓解放思想的成果轉(zhuǎn)化為推動老干部工作的實際行動,全局上下將大討論活動的開展與解決老干部工作實際問題結合起來,把解決思想觀念問題與破解體制機制障礙結合起來,為全年工作謀篇布局,適時召開了全市老干部工作會;針對全年老干部工作目標任務,各分管領導認真總結分管工作中的經(jīng)驗做法,分析查找制約工作快速發(fā)展的瓶頸,拿出落實工作的具體措施辦法,以大討論牽引全年工作開局;通過召開總結交流會、黨建工作研討會,形成了一批改革創(chuàng)新的舉措和推動工作的長效機制。

三是注重營造良好氛圍。通過舉辦報告會、論壇講座、懸掛宣傳標語、制作主題版面、在老干部工作網(wǎng)站發(fā)布信息等形式,宣傳解讀中央、省委和市委關于改革開放再出發(fā)的重要精神和部署要求;利用“黨員學習園地”、“老干部家園”等微信群,及時推送大討論進展情況;通過在黨總支黨員大會、支部黨員大會上作經(jīng)驗交流,及時宣傳學習“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論中涌現(xiàn)出的先進典型;通過抽調(diào)宣講員、輔導員深入黨小組開展大討論宣講和輔導工作,把線上與線下結合起來。多種載體和平臺,營造了全局上下“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”的濃厚氛圍,推動大討論精神在老干部工作部門落地生根、開花結果。

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