近日,中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟。《意見》深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,對建立激勵機制和容錯糾錯機制,進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛樘岢雒鞔_要求。對充分調(diào)動和激發(fā)干部隊伍的積極性、主動性、創(chuàng)造性,教育引導(dǎo)廣大干部為決勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢不懈奮斗,具有十分重要的意義。
《意見》對進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛樘岢雒鞔_要求,有利于充分調(diào)動和激發(fā)干部隊伍的積極性、主動性、創(chuàng)造性,教育引導(dǎo)廣大干部為決勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢不懈奮斗。
《意見》堅持以“新時代新?lián)斝伦鳛?rdquo;為主線,深刻把握從嚴管理與關(guān)心愛護的辯證統(tǒng)一關(guān)系,聚焦干部動力不足“不想為”、能力不足“不會為”、擔當不足“不敢為”等突出問題,系統(tǒng)謀劃、綜合施策,不是單從干部工作某個方面作出規(guī)定,而是統(tǒng)籌兼顧干部工作的各個方面,抓住影響干部積極性的關(guān)鍵癥結(jié),著力將干部選育管用的各個環(huán)節(jié)銜接起來,將政治教育、思想引導(dǎo)、待遇保障、人文關(guān)懷等方面貫通起來,作出通盤部署、制度安排,不僅為廣大干部成長提供了風向標、指南針,而且為加強和改進干部工作提供了導(dǎo)航儀、路線圖。
《意見》建立健全容錯糾錯機制,寬容干部在改革創(chuàng)新中的失誤錯誤,把干部在推進改革中因缺乏經(jīng)驗、先行先試出現(xiàn)的失誤錯誤,同明知故犯的違紀違法行為區(qū)分開來;把尚無明確限制的探索性試驗中的失誤錯誤,同明令禁止后依然我行我素的違紀違法行為區(qū)分開來;把為推動發(fā)展的無意過失,同為謀取私利的違紀違法行為區(qū)分開來,切實為敢于擔當?shù)母刹繐窝膭拧?/p>
《意見》的出臺,讓廣大干部感受到了組織的溫暖,制度的生命在于執(zhí)行,關(guān)鍵在于抓好落實、見到實效,讓《意見》惠及更多的黨員干部,激發(fā)干部春水,激蕩起干事創(chuàng)業(yè)的蓬勃生機與活力。
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