今年以來，我認(rèn)真履行基層黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，并與鎮(zhèn)黨委一班人精心謀劃推進(jìn)基層黨建工作，取得了一定成效�，F(xiàn)述職如下：

一、基層黨建工作特色和亮點(diǎn)

一是圍繞制度建設(shè)抓黨建。以黨建工作“新常態(tài)”為抓手，強(qiáng)化黨建工作的規(guī)范化建設(shè)。今年共召開12次黨委會專題討論研究基層黨建工作。制定了黨建工作會議制度、調(diào)研制度、民主生活會制度、黨員干部駐村聯(lián)戶制度等。

二是圍繞隊(duì)伍建設(shè)抓黨建。為了打造一支作風(fēng)硬、素質(zhì)高，敢拼敢干的黨員干部隊(duì)伍，在黨員干部隊(duì)伍中開展“好干部”標(biāo)準(zhǔn)的討論，通過強(qiáng)化辦事要“公”、對黨組織要“忠”、干事要“能”的教育與討論，使鎮(zhèn)村兩級干部隊(duì)伍作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。堅(jiān)持黨員發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)把黨員入口關(guān)，黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)不斷提高。

三是圍繞焦點(diǎn)問題抓黨建。年初鎮(zhèn)黨委與各支部簽訂了黨建工作責(zé)任書，明確工作目標(biāo)，強(qiáng)化“四大建設(shè)”。一是支部工作的規(guī)范化建設(shè)。辦事公道、程序合理、信任可靠的支部形象得到彰顯。二是支部的陣地建設(shè)。12個村均實(shí)現(xiàn)了村村有陣地，建設(shè)有檔次。三是整頓轉(zhuǎn)化軟弱渙散黨組織。針對排查出的軟弱渙散黨組織，通過派出工作組，駐村幫扶以及相關(guān)部門協(xié)助等方式，推動整頓轉(zhuǎn)化，取得良好效果。四是強(qiáng)化制度建設(shè)。對村級財務(wù)管理、合同管理等工作做了詳細(xì)規(guī)定，有效維護(hù)了農(nóng)村的穩(wěn)定。

四是圍繞群眾關(guān)切抓黨建。通過支部引領(lǐng)，黨員帶動，干群聯(lián)動等方式，把黨建工作始終置于與聯(lián)系服務(wù)群眾之中，群眾關(guān)心的村莊環(huán)境整治、秸桿綜合利用等一系列問題都通過黨建平臺得到了圓滿解決。

二、存在的主要問題及原因

一是黨建工作脫離農(nóng)村實(shí)際。把推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作為第一要務(wù)的同時，用發(fā)展的成果來代替黨的建設(shè)成果。群眾不買賬，甚至還引發(fā)群眾的不滿。

二是為抓黨建而抓黨建的情況存在。把黨建工作與群眾工作人為的分離開來，人為的設(shè)想一些所謂創(chuàng)新的黨建課題來推進(jìn)，把黨建工作變成是一項(xiàng)臨時性的工作，要么搞成花架子、應(yīng)付式，要么半途而廢。

三是存在干群溝通不到位現(xiàn)象。干群溝通交流不到位現(xiàn)象比較普遍。很多黨員干部不調(diào)研、不了解、自行其事、黨群干群之間互動不到位、參與不積極。導(dǎo)致出發(fā)點(diǎn)是好的，事情也做了，但群眾不認(rèn)可。

四是存在執(zhí)行跑偏現(xiàn)象。有些黨建工作，想法很好，考慮也比較周到，但執(zhí)行黨建制度的過程中，方式方法出了問題，從而出現(xiàn)偏差，導(dǎo)致達(dá)不到預(yù)期的效果。

五是總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、建章立制不到位。有的黨建工作取得了一定的效果，但總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、完善機(jī)制、有始有終做得不夠，導(dǎo)致一些好的工作過程精彩，結(jié)局平淡。

產(chǎn)生問題的原因主要體現(xiàn)在三個方面：一是思想認(rèn)識不到位。認(rèn)為抓經(jīng)濟(jì)工作見效快，看得見，抓黨建工作相比較而言成效不明顯，沒有擺正“顯績”與“潛績”的關(guān)系，對自己作為黨建工作“第一責(zé)任人”的角色定位存在模糊認(rèn)識。二是黨建工作機(jī)制落實(shí)不到位。抓責(zé)任落實(shí)有欠缺，考核評價、激勵約束等制度缺失或乏力，問責(zé)不到位。三是黨建工作業(yè)務(wù)不熟悉。部分村支部書記，由于年齡比較大，對新環(huán)境下的黨建工作與政策不夠熟悉，但又疏于學(xué)習(xí)，以至于不能很好地完成黨建業(yè)務(wù)工作，更是不能好好利用遠(yuǎn)程電教設(shè)備和村級綜合服務(wù)中心等黨建資源，使得現(xiàn)代化的黨建硬件設(shè)施不能充分發(fā)揮作用。

三、下一步工作思路和主要措施

堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，做到在黨建活動上服務(wù)中心工作，使基層黨建工作與中心工作有機(jī)結(jié)合，互促共進(jìn)。

一是強(qiáng)化“第一責(zé)任人”責(zé)任。進(jìn)一步樹立黨委書記作為黨建“第一責(zé)任人”的責(zé)任意識，每月組織召開一次專題會議，研討黨建工作。突出抓好對一把手履行管黨治黨責(zé)任的考核，對抓黨建工作不重視、不到位的嚴(yán)肅問責(zé)，對問題嚴(yán)重的及時調(diào)整。

二是強(qiáng)化基層經(jīng)費(fèi)保障。推動工作重心和資源向村級黨組織下沉，保障基層黨建資金投入。堅(jiān)持將鎮(zhèn)村兩級黨組織工作經(jīng)費(fèi)納入財政預(yù)算，并逐年提高標(biāo)準(zhǔn)，201*年計(jì)劃投入25萬元對2個村綜合服務(wù)中心進(jìn)行提標(biāo)升級。

三是加強(qiáng)村級后備干部建設(shè)。建立后備干部滾動機(jī)制，梳理一批年齡在35歲左右、有經(jīng)濟(jì)實(shí)力、有一技之長的人員建立村級后備干部資料庫，并對其中的優(yōu)秀人才進(jìn)行積極培養(yǎng)，夯實(shí)村級后備干部建設(shè)。建立健全黨員發(fā)展、教育、考核等機(jī)制，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。

四是開展示范點(diǎn)創(chuàng)建活動。在范蕩村綜合服務(wù)中心設(shè)立黨員接待服務(wù)示范點(diǎn)，每天由村黨總支安排專人全天候在便民服務(wù)點(diǎn)值班，接待群眾來訪，定期聽取服務(wù)點(diǎn)的信息匯報，對群眾所反映的訴求給予反饋答復(fù)，充分發(fā)揮基層黨組織服務(wù)群眾、促進(jìn)和諧的作用。

五是全面推行**陽光黨建工作法。打破常規(guī)的固定式黨建模式，推行“到莊、到田、到戶”式的一線黨建工作法，同時成立鎮(zhèn)、村兩級合意工作委員會（合意會），讓黨建工作的知情權(quán)真正進(jìn)入普通黨員群眾的家庭，真正把本應(yīng)該讓黨員群眾知曉的基層黨委政府事務(wù)的調(diào)研、討論、跟蹤、監(jiān)督等一系列過程以一種規(guī)范可操作的方式真正的透明的還給最普通的干部群眾，最終實(shí)現(xiàn)干部與群眾的關(guān)系從背靠背的冷，到面對面的熱，到心貼心的護(hù)。

最后，報告一下本人在嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律、嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制、嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活以及落實(shí)個人整改清單等方面的情況。本人嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律，始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、在思想上政治上行動上始終同黨中央保持高度一致，嚴(yán)格執(zhí)行和堅(jiān)決維護(hù)黨的政治紀(jì)律。嚴(yán)格執(zhí)行黨的方針、路線、政策，自覺執(zhí)行民主集中制，始終按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決策”的原則，充分發(fā)揮集體智慧和能力，并帶頭執(zhí)行和維護(hù)會議研究結(jié)果。嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活，認(rèn)真撰寫對照檢查材料，嚴(yán)肅開展批評與自我批評，在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的落實(shí)整改階段，本人共排出12項(xiàng)個人整改清單，一項(xiàng)一項(xiàng)推進(jìn)整改，目前已全部整改落實(shí)到位。

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