一年來，我在公司及管理處領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞管理處的中心工作，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅決執(zhí)行公司指示精神，團結(jié)辦公室工作人員，有效地發(fā)揮了辦公室的橋梁紐帶和參謀助手作用。認真按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，嚴格履行黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)，自覺加強自身建設(shè)，進一步強化服務(wù)意識，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，較好地完成了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項任務(wù)目標�，F(xiàn)將我一年來執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作情況匯報如下：

　　一、加強學(xué)習(xí)，不斷提高自身理論修養(yǎng)

　　我始終把加強思想政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)放在自身建設(shè)的首位。無論平時工作多忙，都會擠出時間來努力學(xué)習(xí)，儲備新知識，以此增強個人的理論素質(zhì)和政治敏銳性，增強工作能力和決策水平，增強把握全局和認識問題、分析問題、解決問題的綜合能力，這樣才能適應(yīng)時代的發(fā)展需要，跟上時代發(fā)展的步伐。一是努力學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和社會主義榮辱觀，學(xué)習(xí)黨章和黨的路線、方針和政策，堅持用馬克思主義中國化的最新成果武裝頭腦；二是刻苦學(xué)習(xí)市場經(jīng)濟、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、財政金融、文秘業(yè)務(wù)、電腦科技等方面的知識，拓寬知識面，提高業(yè)務(wù)水平，增強綜合素質(zhì)；三是努力學(xué)習(xí)《廉政守則》、《廉政準則》、《中央制奢八項規(guī)定》和《中共中央紀委關(guān)于嚴格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》，增強勤政務(wù)實、廉潔自律的意識，筑牢拒腐防變的思想道德防線。四是注重建章立制，促進各項工作規(guī)范運行。為加快推進辦公室管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新，建立健全科學(xué)民主管理制度、職責(zé)考核制度，努力做到用制度管人、用制度管事、用制度管錢，我十分注重建章立制，規(guī)范管理。

　　一年來，我組織制定和完善了一系列辦公室工作制度，如，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭目標管理責(zé)任制、干部崗位責(zé)任制、政務(wù)公開制度、民主生活會制度、考評制度、接待開支制度、車輛管理制度、內(nèi)勤內(nèi)務(wù)制度、信訪制度、值班制度及請假制度等，切實形成良性長效機制，大大完善提高了辦公室的治理機制和管理水平。

　　二、在行動上以身作則，始終如一嚴自律

　　在工作、生活中，我以堂堂正正做人、規(guī)規(guī)矩矩用權(quán)、清清白白從政為自己的行為準則。堅持“兩個務(wù)必”，認真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部“八大禁令”和“四大紀律、八項要求”，從嚴要求自己。堅持廉潔奉公，艱苦奮斗，始終保持高尚的道德情操，自覺鍛煉廉潔意志品格，真正養(yǎng)成共產(chǎn)黨人的高風(fēng)亮節(jié)。對待自己分管的工作，始終倡導(dǎo)“辦公室無小事，細節(jié)決定成敗”的思想，任勞任怨、埋頭苦干的“老黃牛”精神，嚴謹細致、精益求精的“工匠”精神和不計得失、善于補位的“釘子”精神，要求辦公室全體人員在工作上不分份內(nèi)份外、難度大小、緊急與否，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事交必辦、辦必果、果必報；對正常業(yè)務(wù)工作不拖辦、不壓辦、不誤辦、不漏辦；對緊急任務(wù)，急事急辦，特事特辦，切實做到準確、及時、到位。在工作任務(wù)多、壓力大的情況下，辦公室工作人員都能自覺加班加點，不計較個人得失，整個辦公室形成了互相信任、互相支持、密切配合、團結(jié)協(xié)作的良好風(fēng)氣。

　　三、狠抓工作落實，爭創(chuàng)一流業(yè)績

　　（一）積極落實勞資制度，切實維護職工合法權(quán)益。完成了員工工資的補發(fā)工作。7月中旬，經(jīng)過辦公室勞資人員的加班加點，完成了2013年8月至201*年5月補發(fā)工資工作。并盡快理順了管理處員工的工資發(fā)放工作。從6月份開始，管理處員工的工資開始正常發(fā)放，為大家解決了工作的后顧之憂。

　　（二）進一步規(guī)范辦文工作，不斷提高行文水平。收文處理傳閱歸檔及時。按照公司及管理處公文處理辦法要求，嚴格履行收文程序，文件閱辦完畢后，及時回收并存檔。發(fā)文處理嚴肅認真。認真履行管理處公文處理辦法中的發(fā)文程序，堅持做到嚴審核、重程序，保證文件的及時性與準確性。一年來，管理處共上報下發(fā)文件65份，其中：向公司上報各類文件15份；共下發(fā)文件27份；形成會議紀要7份，其中專題會議紀要2份；函3份；下發(fā)便簽11份。

　�。ㄈ�）認真辦好各種會議，切實提高會議效率。認真做好管理處各種會議和活動的安排、組織和服務(wù)工作，做到了上會內(nèi)容規(guī)范化，會議議題重點化，會議服務(wù)細致周到，會議記錄完整準確、會議紀要編發(fā)及時，有效提高了會議的質(zhì)量水平。

　�。ㄋ模┘訌娦畔⑿麄鞴ぷ�，創(chuàng)建良好的外部輿論。一年來，管理處共報送政務(wù)信息44篇（辦公室29篇、工程科9篇、環(huán)�？�3篇、財務(wù)科1篇、質(zhì)安科2篇），其中公司網(wǎng)站發(fā)表23篇、寶漢信息發(fā)表10篇、交通廳網(wǎng)站發(fā)表1篇，并多次受到公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定和表揚。

　�。ㄎ澹╅_展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，建設(shè)和詣辦公室。為紀念中國共產(chǎn)黨建黨89周年，我協(xié)助組織全體黨員及入黨積極分子，積極響應(yīng)公司“固本強基，爭創(chuàng)佳績，乘勢崛起”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，參觀革命圣地吳家大院，現(xiàn)場重溫入黨誓詞，為深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的提供很好教材。

　�。�六）加強后勤管理工作，創(chuàng)造良好的工作生活環(huán)境。加強食堂、衛(wèi)生、車輛安全與節(jié)能減排管理。整理了管理處所有公務(wù)車輛的運行臺賬，并建立了每月單車運行臺賬，分別對公務(wù)車輛的行駛里程、平均油耗、停車過路、車輛用品采購、保養(yǎng)維護等費用進行了單車核算，更科學(xué)、更直觀的對管理處公務(wù)車輛進行管理。并且每月定期召開駕駛員安全例會，提高駕駛員的安全意識及思想紀律意識。堅持對口、對等、細致、節(jié)儉等原則，切實做好接待服務(wù)，圓滿完成了管理處及辦公室承辦的各類重大接待和會務(wù)活動，為領(lǐng)導(dǎo)和客人提供了周到、細致、熱情的服務(wù)。同時，注重機要、保密工作，全年無任何重大失泄密事件。

　　四、廉潔自律，切實抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作

　　我認真吸取黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中出現(xiàn)違法違規(guī)案件的教訓(xùn)，警鐘長鳴，深刻反思，切實提高執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和反腐敗斗爭的自覺性。牢記宗旨，堅持“兩個務(wù)必”，認真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部“八大禁令”和“四大紀律八項要求”，在日常工作和生活中不斷加強思想修養(yǎng)，努力抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，不斷構(gòu)筑防腐拒變的道德防線。

　　一年來，本人堅持按照中紀委歷次全會重申和提出的四項規(guī)定及省、市關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)等要求開展工作。堅持按照中央關(guān)于“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”的要求，做到自重、自省、自警、自勵，過好名位關(guān)、利益關(guān)、金錢關(guān)；帶頭艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，嚴格制止奢侈浪費行為；帶頭嚴于律己，勤政廉潔，潔身自好，清白做事，帶頭接受監(jiān)督，時時事事以自身廉潔自律的行為去帶動班子和影響群眾。同時，本人嚴格管好配偶子女和自己身邊的工作人員，公私分明，經(jīng)常教育身邊工作人員正確對待所處的工作環(huán)境，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，沒有任何違法違紀的行為發(fā)生。無論工作中還是生活上，我都十分注意嚴于律已，廉潔奉公，時時處處以《廉政準則》和《廉政守則》的規(guī)定嚴格要求自己，從沒有利用職權(quán)給親屬謀取私利；積極抓好單位黨風(fēng)廉政建設(shè)，當(dāng)好表率，切實管好子女親屬和身邊工作人員，做到清清白白以政，堂堂正正做人。

　　一年來，盡管自己能較好地貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落到實處，取得了一定的成效。但也存在一定問題和不足之處。今后，我決心在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照黨的十七大的要求，不斷改進工作作風(fēng)，積極履行職責(zé)，廉潔從政，克己奉公，不斷加強自身修養(yǎng)、努力提高個人素質(zhì)的同時，嚴格要求辦公室人員圍繞中心、服務(wù)大局，開拓創(chuàng)新、真抓實干，努力提升各自的工作水平，按時并保質(zhì)保量完成公司及管理處交辦的各項工作任務(wù)，為漢中建設(shè)管理處的健康發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

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