上半年,縣衛(wèi)計局認真貫徹落實中央、省市縣重大會議精神和決策部署,扎實推進各項目標任務。現(xiàn)將×年上半年重點工作及×年下半年工作思路匯報如下:
一、×年上半年工作總結(jié)
。ㄒ唬┘涌焱七M健康×建設。一是舉辦健康××年度戰(zhàn)略發(fā)布會,展示衛(wèi)計人奮發(fā)有為的精神狀態(tài),凝聚行業(yè)內(nèi)外發(fā)展合力。二是國家衛(wèi)生縣城創(chuàng)建工作順利通過技術評估,成為×省唯一的“優(yōu)良健康促進縣區(qū)”。三是制發(fā)《健康×三年行動×年工作要點》,明確“健康×”建設×項具體行動。四是全面開展健康村鎮(zhèn)建設,×鎮(zhèn)已完成國家衛(wèi)生鎮(zhèn)創(chuàng)建資料申報工作。五是開展“健康×暨第×個全國愛國衛(wèi)生月活動”啟動儀式。
。ǘ┥罨t(yī)藥衛(wèi)生體制改革。一是代表×縣在全國基層衛(wèi)生綜合改革經(jīng)驗交流會、中國鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理經(jīng)驗交流會、京津冀地區(qū)基層衛(wèi)生管理能力提升培訓班交流基層衛(wèi)生綜合改革經(jīng)驗。二是深化家庭醫(yī)生簽約服務工作,制發(fā)《×縣個性化簽約服務包管理辦法》,中央電視臺新聞頻道《朝聞天下》對我縣構(gòu)建“區(qū)域健康共享圈”進行報道。三是啟用中醫(yī)治未病中心,提升中醫(yī)藥服務供給能力。四是制發(fā)《×縣緊密型醫(yī)療服務共同體建設試點方案》,推動縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)醫(yī)院分別與兩家基層醫(yī)療機構(gòu)建立緊密型醫(yī)療服務共同體,基層醫(yī)療機構(gòu)服務能力逐步增強。
。ㄈ┨岣咝l(wèi)生健康服務水平。一是代表×市接受×基本公共衛(wèi)生服務項目績效考核獲全省第一名,代表×省接受基本公共衛(wèi)生服務國家級考核并獲得排名靠前的優(yōu)秀成績。二是加快推進中醫(yī)藥示范縣、慢病示范區(qū)復評工作,啟動艾滋病防治示范區(qū)建設。三是加強衛(wèi)生應急體系和衛(wèi)生應急隊伍能力建設,修訂完善×項公共衛(wèi)生應急預案,組建×支突發(fā)公共衛(wèi)生事件衛(wèi)生應急隊伍。四是做好嚴重精神障礙患者管理治療工作,全面實施重性精神疾病陽光救助民生工程,截至×月底,已陽光救助全縣嚴重精神障礙患者×人。五是舉辦“×年×百萬職工技能大賽暨×衛(wèi)計行業(yè)技能比賽”,促進醫(yī)務工作者共同提升,增強健康服務能力。六是加強對小金縣口幫扶工作,完成四姑娘山鎮(zhèn)衛(wèi)生院能力提升工程。
。ㄋ模┐龠M衛(wèi)計服務均等化。一是扎實推進計劃生育服務管理工作,被×市衛(wèi)計委確定為“計劃生育服務管理改革示范點區(qū)(市)縣”。二是加強流動人口服務管理,順利申報市級流動人口計生協(xié)項目,開展留守兒童關心關愛活動和“把健康帶回家”專題活動。三是持續(xù)抓好計劃生育家庭獎特扶及特殊家庭關懷工作,加強失獨家庭關懷走訪和心理疏導,完善計生特殊家庭就醫(yī)綠色通道和計生特殊家庭醫(yī)生簽約服務。四是實現(xiàn)縣域全流程就診電子支付,為全縣老百姓帶來更加優(yōu)質(zhì)、便捷、高效的就醫(yī)體驗。
(五)加強人才學科建設。一是制發(fā)《×縣基層醫(yī)療引進衛(wèi)生專業(yè)技術人才方案》,大力優(yōu)化衛(wèi)生人才隊伍結(jié)構(gòu),會同縣級相關部門到各地高校開展人才選聘與引進工作。截止目前,已與×名緊缺專業(yè)本科及以上學歷人才簽訂三方協(xié)議(或雙方協(xié)議)。二是推進縣域醫(yī)學科技創(chuàng)新管理平臺建設。加強對縣級重點醫(yī)學?频慕ㄔO力度,做實做強區(qū)域醫(yī)療機構(gòu)重點專科,堅持學科、人才、項目和成果“四位一體”聯(lián)動發(fā)展。三是開展《×衛(wèi)生管理干部培訓項目》,邀請知名專家學者開展醫(yī)院管理人員職業(yè)化、專業(yè)化培訓。
二、×年下半年工作思路
接下來,衛(wèi)計局將繼續(xù)以人民為中心,以目標為導向,以“全面落實年”為抓手,在以下幾方面工作上加快推進、抓緊突破。
。ㄒ唬┓(wěn)步推進健康×建設。嚴格落實健康城市建設×年度工作要點,強化過程管理和督促推動;加快推進健康細胞工程建設,打造安西鎮(zhèn)為市級健康示范鎮(zhèn);鞏固國家衛(wèi)生縣城建設成果,做好充分準備迎接×市國衛(wèi)暗訪復審。
。ǘ┥罨t(yī)療衛(wèi)生體制改革。推動人事薪酬制度改革、醫(yī)保支付方式改革和醫(yī)療服務價格改革;啟動公立醫(yī)院章程制定工作,開展醫(yī)共體試點效果評價;探索中醫(yī)分級診療,推進家庭醫(yī)生簽約服務供給側(cè)改革;制定醫(yī)療機構(gòu)高質(zhì)量發(fā)展方案,擬定改善醫(yī)療服務三年行動計劃。
。ㄈ┨嵘t(yī)療衛(wèi)生硬件能力。積極籌備縣人民醫(yī)院遷建工作,加快實施縣中醫(yī)醫(yī)院、縣婦幼保健院二次裝修,高標準建設×心理健康中心,抓好基層醫(yī)療機構(gòu)能力提升工程。
。ㄋ模┛v深推進互聯(lián)網(wǎng)+健康。依托人工智能等技術,整合全縣健康相關數(shù)據(jù)(如環(huán)境、天氣、診療信息等),搭建人口健康大數(shù)據(jù)平臺,建立居民個人健康畫像和疾病風險預警模型,隨時為醫(yī)生及居民提供健康建議。
。ㄎ澹﹥(yōu)化人才隊伍機構(gòu)。開展×衛(wèi)生人才隊伍現(xiàn)狀摸底,根據(jù)縣域群眾健康需求科學評估人才隊伍需求數(shù)量和結(jié)構(gòu),編制衛(wèi)生人才三年發(fā)展規(guī)劃。開展首屆“菁英管理干部培訓班”,提升管理人員綜合運維與領導能力。
。┳ズ眯袠I(yè)品牌建設。做好全國基層中醫(yī)藥先進單位復評,爭創(chuàng)全國區(qū)域人口健康信息化百強縣,建設計劃生育服務管理改革示范點區(qū)(市)縣,完成精神病醫(yī)院二級乙等醫(yī)院創(chuàng)建,通過省級血吸蟲病消除達標考核。
(七)創(chuàng)新開展宣傳工作。積極舉辦×省×年健康中國行-“科學健身”主題宣傳活動啟動儀式、全國健康促進縣建設經(jīng)驗交流會及“環(huán)境與健康”藍色論壇;舉辦首屆“中國醫(yī)師節(jié)”宣傳活動,提升醫(yī)務人員價值感和榮譽感。
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